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时间:10月19日下午14:30
公司简介
北京高能时代环境技术股份有限公司是专业从事环境技术研究和提供污染防治系统解决方案的高新技术企业。公司1992年成立,前身为中科院高能物理研究所垫衬工程处,公司为A股主板上市公司(603588),现有固定员工约900人,总资产约40亿元。公司拥有北京市企业技术中心,是中国环境保护产业协会副会长单位、中国城市环境卫生协会副理事长单位、国际土工合成材料协会和国际土工合成材料施工协会会员单位、中国环境修复产业联盟发起单位、中国土壤修复产业技术创新战略联盟第一任理事长单位。
目前公司已形成了以城市环境、工业环境和环境修复为主的三大经营体系,这三大体系专注于固体废物、废液等污染防治技术及污染土壤、工业场地、矿山、水体等环境修复技术研发、环境工程技术服务、环保设施投资运营等。目前已完成近600项国内外大型环保工程,其中,苏州七子山垃圾填埋场扩建工程荣获“全国市政金杯示范工程”奖;此外,高能环境还被评为“2011-2012百家最具影响力信用企业”、“2012中国环境保护产业协会骨干企业”、“2012福布斯中国最具潜力企业前5强”、“清科-2012中国最具投资价值企业50强第一名(非上市企业)”、“2012环境企业竞争力大奖”、“2013中关村高成长企业Top100”和“2013年度全国企业党建工作先进单位”等。
公司与国内外知名的科研院所及环保企业建立有长期战略合作关系,拥有高素质的专业从事环保技术研发、咨询的技术团队和环保工程服务管理团队,培养了一批经验丰富、获得国内国际认证的高级技师。公司拥有66项专利技术和6项软件著作权,主编3项、参编28项国家、行业标准和技术规范。
公司牢牢树立“科技保障安全”的经营理念,秉承“科技创新、服务利民”的企业宗旨,专注专行,打造中华领先、世界水平的国际化一流环境技术企业,努力“为人类为社会创造持久安全的环境”。
地址: 北京市海淀区环保科技园地锦路9号院13号楼 高能环境大厦
E-mail: wangqc@bgechina.cn
联系电话:王翘楚 010-62490215 18311152756
? 招聘岗位及专业要求
序号 |
部门 |
岗位 |
(培养)方向 |
人数 |
学历 |
专业 |
工程 系统 |
工程 中心 |
施工员 |
项目经理 |
20 |
本科 |
土木工程、机电、化学工程与工艺、给排水 |
资料员 |
5 |
本科 |
工程造价、机电、化学工程与工艺 | |||
测量员 |
测量工程师 |
8 |
本科 |
测量工程 | ||
安全员 |
安全工程师 |
10 |
本科 |
安全工程 | ||
小计 |
43 |
|
| |||
技 术 系 统 |
市政固废 技术中心 |
助 理 技 术 工 程 师 |
填埋、封场及污染治理 |
1 |
硕士 |
岩土工程 |
填埋、封场及产业园 |
2 |
硕士 |
环境工程 | |||
工业废水技术中心 |
黑臭水体治理 |
1 |
硕士 |
环境工程 | ||
污泥处理 |
1 |
硕士 |
环境工程或给排水 | |||
环境能源技术中心 |
垃圾焚烧 |
1 |
硕士 |
热能动力或环境保护 | ||
垃圾焚烧 |
1 |
硕士 |
土木工程 | |||
工业固废技术中心 |
危废焚烧 |
1 |
硕士 |
热能工程相关专业 | ||
危废综合 |
1 |
硕士 |
精细化工、环境工程相关专业 | |||
危废综合 |
1 |
硕士 |
有色金属冶炼相关专业 | |||
防渗工程 |
1 |
硕士 |
岩土工程相关专业 | |||
防渗工程 |
1 |
硕士 |
地下水水文地质相关专业 | |||
|
技术员 |
修复,危废 |
5 |
本科 |
岩土工程、环境工程、热能与动力等 | |
小计 |
17 |
|
| |||
运 营 系 统 |
建设运营中心 |
运 营 专 员 |
热控专工 |
3 |
本科 |
热控自动化 |
电气专工 |
3 |
本科 |
电气工程及其自动化 | |||
锅炉专工 |
4 |
本科 |
热能与动力工程 | |||
汽机专工 |
4 |
本科 |
电气工程及其自动化 | |||
危废运行工程师 |
10 |
本科 |
化学工程、化工机械、热能与动力工程 | |||
固废填埋 |
4 |
本科 |
环境工程 | |||
水处理工程师 |
10 |
本科 |
给水排水专业、电气工程及其自动化 机电一体化、环境工程等相关专业 | |||
小计 |
38 |
|
| |||
职 能 系 统 |
市场与战略部 |
专员 |
配合搭建战略关系 |
2 |
本硕 |
环境工程、经济学 |
专员 |
收集数据、撰写报告 |
1 |
本硕 |
计量学、经济学、统计学、环境科学 | ||
专员 |
市场调研、拓展 |
5 |
本硕 |
环境工程 | ||
品牌推广部 |
专员 |
撰写新闻专题稿件 |
1 |
硕士 |
媒介传播、新闻、汉语言文学、公关等 | |
专员 |
设计图案、协助策划 |
1 |
本科 |
平面设计、动漫设计与制作、广告设计 | ||
行政部 |
专员 |
接待 |
2 |
本科 |
酒店管理 | |
招标采购中心 |
专员 |
行政物资采购、土工 |
2 |
本科 |
机电 | |
招标方向 |
1 |
本科 |
工程管理 | |||
修复、危废 |
2 |
本科 |
环境工程、机电、化学、化工 | |||
风险监管部 |
专员 |
合同审核,档案管理 |
1 |
本科 |
法学 | |
人力资源部 |
专员 |
子公司人力资源主管 |
3 |
本科 |
人力资源管理、环境工程 | |
投标中心 |
专员 |
投标专员 |
3 |
本科 |
工程管理 | |
审算中心 |
造价员 |
工程造价 |
4 |
本科 |
工程管理 | |
财务部 |
核会 |
会计学 |
3 |
本科 |
会计 | |
小计 |
31 |
|
| |||
合计 |
129 |
|
|
? 薪酬福利
2 固定工资:我们为员工提供具有市场竞争力的固定工资,并会根据员工的绩效考核成绩进行调薪(每年至少一次)。
2 六险一金:我们为每一位员工缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险、意外保险(商业保险)及住房公积金。
2 补充医疗、重大疾病保险:是基本医疗保险的有力补充,也是多层次医疗保障体系的重要组成部分。
2 食宿保障:为应届生免费提供住宿及早、午餐(或餐补)。
2 交通和通讯补助:有通勤班车及额外交通、通讯补助。
2 年 终 奖:根据公司全年整体效益和员工绩效表现发放年终奖及年终福利。
2 专项奖励:如优秀员工奖、优秀团队奖、发明创新奖、突出贡献奖等。
2 晋升机制:公司具有健全的职务及薪资晋升机制,为员工做好相应的职涯规划。
2 健康关怀:员工每年可享有一次免费体检。
2 其他福利:员工享有婚、育、生日、节日等礼金,春节父母礼物。
2 员工活动:生日会、一年一度的员工运动会、迎春联欢会、文化艺术节、各种运动(羽毛球、篮球、足球、乒乓球)活动、至少两次团队出游、部门团建活动。
2 培训成长:“导师制”培训制,支持鼓励企业内外部各种培训活动。
? 应聘方式:
请结合职位要求,所学专业和兴趣爱好慎重选择1个职位,参与校园宣讲会现场投递简历,具体时间和地点详见校园宣传海报或学校就业网站。
? 面试流程
1、参与校园宣讲会——2、现场投递简历——3、通过简历筛选——4、初试——5、笔试——6、复试——7、签订三方