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20161101【招聘信息】江苏神马电力宣讲会

发表时间:2016-09-30 作者:电气学院 浏览次数:

宣讲时间为11月1日18:30-20:30  宣讲场地为大学生活动中心603
 
 
 
公司以“聚焦电力行业现存及可持续发展的问题,通过技术创新提供解决方案,推动行业进步”为使命;
公司以“成为最具创新精神的新材料电力装备集成服务商”为愿景;
公司以“以人为本 实力竞争 服务电力 传承百年”为经营理念;
公司以“创造价值,才有价值”为核心价值观;
 
我们实施利润分享,我们共享创业平台!
诚挚邀请有梦想、有创造力的您共同持续领跑行业,领跑全球!
一级部门部门培养方向专业要求学历要求招聘需求市场中心产品专员电气工程及其自动化(强电方向); 本科及以上8销售中心国内销售部国内销售培养生电气工程及自动化本科及以上25海外销售部国际销售培养生电气工程及自动化本科及以上25技术中心重点实验室高压绝缘技术研究员高电压绝缘技术专业博士3高压绝缘技术研究员高电压绝缘技术专业硕士3知识产权工程师电气工程及自动化本科及以上1制造部设计工程师高电压绝缘技术专业硕士9合计74

1、   技术类薪酬


年总薪酬(不包括利润分享计划)

博士

硕士

本科

40-50

20-30

/


备注:

A、研发类的薪酬=基本薪资+绩效奖金

B、大学生在2年内基于工作结果及个人成长实时调薪(半年一次);

C、除年总薪酬以外,以上所有人员均可参与到公司的利润分享计划。

2、   销售类薪酬


入职时间

薪酬类型

硕士

本科

试用期(6个月)

岗位工资

12000/

10000/

转正后

年总现金包

20-30

15-20


备注:

A、销售类的薪酬=岗位工资(基本月薪+过程绩效)+提成;

B、除年总薪酬以外,以上所有人员均可参与到公司的利润分享计划。

3、 市场类薪酬


市场类

岗位薪酬

硕士

本科

12000/

10000/


备注:

A、市场类的薪酬=基本薪资+绩效奖金

B、大学生在2年内基于工作结果及个人成长实时调薪(半年一次);

C、除年总薪酬以外,关键岗位以上人员可参与到公司的利润分享计划。

应聘须知


1、应聘流程

①投递简历→②初试(专业测评)→③复试(面试)→④OFFER,签订三方协议

备注:从初试到发OFFER将在一周内完成。

2、投递简历的渠道

?  请登录前程无忧网申入口:

http://campus.51job.com/shemar/,点击2017年江苏神马电力股份有限公司校园招聘;

3、注意事项

?  此次校招简历筛选将通过系统进行,请务必在系统内投递一份简历;

?  初试、复试的时间、地点将通过短信或电话的方式通知您,请保持手机24小时正常开机;

?  请携带您的个人成绩单复印件参加面试,研究生请带项目资料参加面试。

4、联系方式

  联 系 人:薛小姐   李先生

  联系电话:15162749608(薛小姐)18862737320(李先生)


  联系地址:江苏省南通市神马电力工业园 人力资源部  

邮政编码:226500